Procesni inženjer (m/ž), rad na neodređeno, Potpićan
Tko smo mi?
Zaposlenici ROCKWOOL Grupe pridonose tome da svijet postane bolje mjesto za život. Već 80 godina stvaramo inovativna rješenja. Primjenom znatiželje, strasti i znanja, u kombinaciji s našim opsežnim proizvodnim iskustvom, koristimo sedam snaga kamena kako bismo odgovorili na velike izazove s kojima se suočava svijet. Saznajte više na www.rockwool.com/hr
Lokacija: Potpićan
Vrsta ugovora: Rad na neodređeno
Vaš tim: Odgovarat ćete Voditelju procesa, kvalitete i ekologije i raditi u timu od 7 kolega
Vaši zadaci:
- Praćenje i poboljašnje procesa u svom području tvornice
- Razvoj i implementacija novih proizvoda te analiza procesnih pokazatelja
- Dokumentiranje svih promjena u razvojnom procesu
- Analiza proizvodnog procesa u toplom i hladnom dijelu proizvodnje
- Predlaganje poboljšanja i optimizacija troškova u vezi proizvodnog procesa i efikasnosti
- Ocjenjivanje ključnih pokazatelja u procesu i energiji i davanje prijedloga za poboljšanje
- Dnevni, tjedni, mjesečni i godišnji izvještaj o ključnim pokazateljima procesa, te ostala relevantna izvještavanja
- Izvještavanje o ključnim pokazateljima energetske učinkovitosti
- Obuka i usavršavanje osoblja tvornice uključujući kreiranje procedura i uputstva za obuku.
Ovo ste Vi:
- VŠS/VSS tehničkog smjera (elektrotehnički, strojarstvo, rudarstvo i druga tehnička zanimanja)
- Iskustvo u proizvodnom sektoru i poznavanje sustava kvalitete je prednost
- Engleski jezik
- Kompjuterske vještine
- Analitične vještine i vještine rješavanja problema. Sistematičnost, interes za detalje, orjentiranost na troškove, komunikacija, timski rad
- Fleksibilnost, učenje, razvoj i incijativa.
Nudimo Vam: Rad na neodređeno vrijeme, rad u jutarnjoj smjeni u tvornici koja koristi vrhunsku tehnologiju, mogućnost rasta i razvoja u uspješnoj međunarodnoj kompaniji, bonus na ostvarene rezultate tvornice, razne kvartalne bonuse, naknadu za prijevoz, Božićnicu, regres za godišnji odmor, dar za Uskrs, naknadu za topli obrok, dodatne dane godišnjeg odmora, potporu za novorođeno dijete, dar za školarce, godišnji dar za djecu, jubilarne nagrade i solidarne potpore te dopunsko i dodatno zdravstveno osiguranje